採用情報
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たこう福祉会が運営する保育園は「すくすく子育て・のびのび保育」をモットーに、
子どもたちの、清く・明るく・健やかな成長をサポートしています。
経験者はもちろん、実務経験の無い方も大歓迎です。ぜひチャレンジしてください。
募集要項
栄養士、看護師、調理師も随時募集しております。
保育士以外の募集要項に関しても、お気軽にお問い合わせください。
高向こども園
| 募集職種 | 保育士、保育補助 |
| 雇用形態 | 正職員、契約職員、パート職員 |
| 勤務地 | 高向こども園（大阪府河内長野市旭ヶ丘36-10） |
| 応募資格 | 幼稚園教諭、保育士免許をお持ちの方 |
| 就業時間 | 【正職員】（実働8時間うち45分休憩） ・早出 6：30〜15：45 ・普通 8：30〜17：15 ・遅出 9：45〜18：30 【契約社員】（実働8時間うち45分休憩） ・早出 7：30〜16：15 ・普通 8：30〜17：15 ・遅出 9：15〜18：00 ・朝夕（実働7時間休憩なし）朝6：30〜9：30 夕14：30〜18：30 ※勤務時間は応相談 【パート職員】勤務時間、勤務日数は応相談 |
| 休日 | 日、祝、年末年始、他 (正社員の年間休日105日 ） |
| 給与 | 【正社員】 月給 園の規定に準ずる（経験や能力による加算あり） 手当 処遇改善Ⅰ・Ⅲ、通勤手当、扶養手当 昇給 年1回（毎年4月） 賞与 年３回・計4か月分（前年度実績） 【契約職員】月給 園の規定に準ずる 手当 処遇改善Ⅰ・Ⅲ、通勤手当、扶養手当 昇給 3年ごとに昇給 賞与 年2回・計2ヶ月（前年度実績） 【パート職員】時給 1年目1,200円／時間（有資格者） 1,100円／時間（保育補助）（調理補助） 手当 処遇改善Ⅲ 8：00から18：00以外の時給単価は残業扱いの単価です。 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（パート職員週30時間以上）、交通費規程支給 有給休暇有（正・契約社員：初年度就職6ヶ月後から10日） 車・バイク通勤の為に駐車場完備 家賃補助3万円（正規職員、市外からの引っ越し） リフレッシュ休暇制度あり（正規職員、契約職員5年勤続経過時） リゾートホテルエクシブ利用可能（正規職員、契約職員） 育児・介護規程等各種規程完備（育児休暇、介護休暇、就職1年経過時、1年間育児、介護、時間短縮制度有り） |
汐の宮こども園
| 募集職種 | 保育士、保育補助 |
| 雇用形態 | 正職員、契約職員、パート職員 |
| 勤務地 | 汐の宮こども園（大阪府河内長野市汐の宮町8-39） |
| 応募資格 | 幼稚園教諭、保育士免許をお持ちの方 |
| 就業時間 | 【正職員】（実働8時間うち45分休憩） ・早出 6：30〜15：45 ・普通 8：30〜17：15 ・遅出 9：45〜18：30 【契約社員】（実働8時間うち45分休憩） ・早出 7：30〜16：15 ・普通 8：30〜17：15 ・遅出 9：15〜18：00 ・朝夕（実働7時間休憩なし）朝6：30〜9：30 夕14：30〜18：30 ※勤務時間は応相談 【パート職員】勤務時間、勤務日数は応相談 |
| 休日 | 日、祝、年末年始、他 (正社員の年間休日105日 ） |
| 給与 | 【正社員】 月給 園の規定に準ずる（経験や能力による加算あり） 手当 処遇改善Ⅰ・Ⅲ、通勤手当、扶養手当 昇給 年1回（毎年4月） 賞与 年３回・計4か月分（前年度実績） 【契約職員】月給 園の規定に準ずる 手当 処遇改善Ⅰ・Ⅲ、通勤手当、扶養手当 昇給 3年ごとに昇給 賞与 年2回・計2ヶ月（前年度実績） 【パート職員】時給 1年目1,200円／時間（有資格者） 1,100円／時間（保育補助）（調理補助） 手当 処遇改善Ⅲ 8：00から18：00以外の時給単価は残業扱いの単価です。 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（パート職員週30時間以上）、交通費規程支給 有給休暇有（正・契約社員：初年度就職6ヶ月後から10日） 車・バイク通勤の為に駐車場完備 家賃補助3万円（正規職員、市外からの引っ越し） リフレッシュ休暇制度あり（正規職員、契約職員5年勤続経過時） リゾートホテルエクシブ利用可能（正規職員、契約職員） 育児・介護規程等各種規程完備（育児休暇、介護休暇、就職1年経過時、1年間育児、介護、時間短縮制度有り） |
先生たちの声
この職業をめざしたきっかけはなんですか？
- 子育て中、保育園や保育士さんに大変助けられた。私も保護者の方の力になりたいと思い資格をとった。
- 子どもが好きで、小さい頃からの夢だった。
- 年の離れた兄弟の世話をするのが好きだったから。
- 通っていた幼稚園・保育園の先生に憧れていた。
- 音楽や合唱が好きだから。
たこう福祉会を選んだ理由を教えてください。
- 保育者の意識が高く、子ども達への愛で溢れている。
- 実習のときに優しくかつ分かりやすくご指導いただいたことが印象に残っていたため。
- 母園で働きたかったから。
- 保育補助として、資格を持っていなくても働かせていただけるから。
- 自然に囲まれてのびのびとした保育をすることに興味があった。
- 家庭的なあたたかい雰囲気を感じた。
- 音楽や体育や英語など、子ども達に押しつけることなく興味を引き出し、楽しめるように工夫している。
- 行事が多い。子ども達に様々な体験を提供できる。
- 活気がある。
- たくさん体を動かして遊ぶことができる。
- 給食がおいしい。野菜や果物が多く献立に取り入れられている。
- 周辺環境の自然が豊かで園舎がきれい。
- 職員が、子ども達の為に全力を注いでいる。
- 担当クラス以外の子ども達とも関わる機会が多い。
高向こども園の魅力はどんなところですか？
- みんなで助け合っていると感じる。団結力がある。
- 年齢層が幅広く、いろんな話ができる。
- 保育士同士仲が良く、保育についてなどの指導もきっちりしている。
- 経験値の高い先輩方がたくさんのアドバイスをくださる。
- 和気あいあい。話しやすいし楽しい。
- 仲良くなった先生と休日出掛けたりすることもある。
- みんな明るい人柄、親切。
職場の雰囲気はどうですか？（高向こども園）
- 規模が程よく、子ども達や保護者の方全員と関わることができる。
- 子どもの明るく弾んだ声が聞こえる。
- 平屋なので、全クラスの様子を見守ることができる。
- 子ども達のことを真剣に考えている、愛情いっぱいな先生ばかり。
- 子ども主体の保育をしている。
- 山・川・田んぼ・畑など、自然の中で遊ぶことができる。
- 自園専用バスがあるため園外保育が多い。企画ができ、楽しい保育を提供できる。
- 残業や持ち帰り仕事が少ない。
汐の宮こども園の魅力はどんなところですか？
- 優しくてあたたかい先生ばかり。毎日楽しい。
- 笑い声の聞こえる明るい職場。
- 子ども達や保護者の方に対して心をこめて接している。
- 家庭の事情を気にかけ、あたたかなフォローをくださる。
- 幅広い年齢層の保育士が勤務している。
- 正職・嘱託・パートの仲がいい。
- 当番制の業務があるなど、公平。みんなで協力しながら働ける。
職場の雰囲気はどうですか？（汐の宮こども園）
この職業に就いて良かったことを教えてください。
- 毎日面白いことがたくさんある。子ども達の笑顔に囲まれながら働ける。
- 何気ない子どもの言動に癒される。保育をしながら子ども達の元気やパワーを分けてもらえる。
- 子どもたちの成長を保護者の方と共に喜び合える。
- 適度に体を動かしながら仕事ができる。
- 幅広いスキルを身につけられる。
- 様々な家庭の状況を知り、自身の考えが変わった。社会人として、勉強になることばかり。
- 我が子を育てる時、仕事で経験したことを活かせた。また、自身の子育ての経験を仕事に活かすことができた。
仕事のことで悩んだときはどうしますか？
- 職場の人に相談する。
- 家族に相談する。
- 同じ職業をしている友人に相談する。
- 家族との時間を味わう。
- 同じ業界についてのSNS投稿や、大学時代のテキストに目を通す。
- プライベートを充実させる。
- ミーティング時の話題にする。疑問点や不満は小出しにしている。
- 本を読んだり、先生の保育を見ながらとにかくたくさん考える。考えた後は行動に移す。
好きな行事はなんですか？
- 運動会 （３人に１人が運動会を選びました！）
みんなで準備してきたものを100%発揮できる場。子ども達の頑張りをみてもらえる。
友達と協力して心も体も成長していく子ども達の姿が見られる。 - 発表会
準備等大変ではあるが、一年間の集大成である行事。
子どもの成長を感じられ、達成感がある。親子で楽しんでもらえる。 - 夏祭り
いつもと違う雰囲気。子ども達の浴衣や甚平姿がかわいい。
５歳児が店番をするなど、異年齢同士の関わりもある。
楽しい雰囲気。その他…節分やクリスマス会、敬老のつどい、園外保育
先生を志望する方へのメッセージをお願いします。
- 子ども達の貴重な時期に携わる仕事。子どもの成長に寄り添い、喜び合える保育士になってください。
- 子ども好きであることも大切ですが、自身の精神的・肉体的な健康も大切だと思います。日頃から健康的な生活を送ることが仕事へのモチベーションに繋がる気がします。
- 最初は失敗だらけでも大丈夫。その失敗を活かして素敵な保育士になっていきましょう！
- 先輩保育士達の働く姿を見て学びながら、子ども達とともに成長していきましょう。子ども達の笑顔が私たちのパワーとなります。不安もたくさんあると思いますが、肩の力を抜いて頑張ってください！
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